2020年9月2日至4日,深水大學在培訓中心201報告廳和濱河水質凈化廠組織開展了集團首批排水巡查員職業技能等級考試。來自羅湖、福田、南山、鹽田、布沙五個區域分公司的42名巡查崗、清疏崗一線操作員工參加了本次理論和實操考試。
職業技能等級認定將職業技能認證主體資格從政府轉移到企業,是落實黨中央、國務院“放管服”改革要求的重要舉措,是國家分類推進人才評價機制改革的重要內容,是實現企業自主評價人才的重要手段。自2019年10月獲批廣東省首批職業技能等級認定試點企業以來,集團始終堅持“誰評價、誰發證、誰負責”的原則,在各單位的共同努力下,克服重重困難,先后完成了試點工作方案與企業評價規范的編寫、培訓考試場地與內訓師人選確定、考試題庫建設、培訓課件編制、內訓師試講、考評員培訓、認定計劃上報等前期準備工作,確保首批排水巡查員職業技能等級認定培訓與考試工作的順利開展。
8月24日至28日,深水大學為首批排水巡查員安排了為期五天的理論實操培訓,內訓師們立足排水巡查員評價規范,結合巡查清疏實際業務,向參訓學員講授了路面巡查、投訴處理、防洪排澇、排放口及特殊排水設施巡查,以及路面作業圍擋、檢查井檢查、QV和毒氣檢測儀的操作規范等專業知識。9月2日至4日,在市人力資源和社會保障局專家團隊的監督指導下,集團首批排水巡查員的考試工作順利開展。各位考評員和考生克服高溫和強降雨天氣,保障實操考試現場有條不紊。市人社局專家團隊對集團首批排水巡查員職業技能等級認定工作給與高度評價,同時在進一步細化管理過程、加強人員配備等方面提出了意見建議。
首批排水巡查員培訓與考試的組織開展標志著集團在職業技能等級認定的道路上邁出了堅實的第一步。接下來,深水大學將積極構筑技能人才培養的平臺厚植高技能人才成長的沃土,將職業技能等級認定工作做細、做實、做優、做亮。在上級人社部門的監督與指導下,分批有序開展排水巡查員的考核認定工作,以考促學,為集團發展提供強有力的技能人才支撐。
文稿:李連橋
攝影:李連橋